日本労働組合総連合会（略称：連合、所在地：東京都千代田区、会長：神津 里季生）は、高齢者雇用に関する意識や実態を把握するため、「高齢者雇用に関する調査」を2019年12月18日～12月20日の3日間でインターネットリサーチにより実施し、全国の45歳～69歳の有職者1,000名の有効サンプルを集計しました。（調査協力機関：ネットエイジア株式会社）

【調査結果のポイント】
◆60歳以降も働くシニアの仕事満足度「働き方満足度」は70.3%、「賃金満足度」は44.0%にとどまる
◆60歳以降も働きたいと思う理由1位「生活の糧を得るため」2位「健康を維持するため」
◆政府による70歳までの就労機会確保に向けた施策の推進に対する賛否「賛成」71.4%、「反対」28.6%
◆65歳以降も働く場合に心配なことTOP3「自身の体力」「自身の健康維持」「十分な所得」
◆65歳以降の就労が当たり前になった場合の現役世代への影響予想1位「年金支給開始年齢が遅くなる」

■■本調査に関するお問合せ窓口■■
連合（日本労働組合総連合会）
労働法制局　担当：鈴木 TEL ：03-5295-0518
Eメール：h-suzuki@sv.rengo-net.or.jp
総合企画局 企画局　担当：丸田
TEL ：03-5295-0510
Eメール ：jtuc-kikaku@sv.rengo-net.or.jp
受付時間 ：10時00分～17時30分（月～金）

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（日本労働組合総連合会／1月30日発表・同会プレスリリースより転載）