人・組織ビジネスで働く人のネットワーク

人事関連ニュース

シニアは「体力や経験に対する考慮」を希望する一方、企業は「敬意をもった接し方」に注力～『シニアの就業に関する意識調査』：ディップ

(06/25)

ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼CEO：冨田英揮、以下当社）のディップ総合研究所は、現在アルバイト・パートで就業している60～74歳の男女を対象に「シニア（※1）の就業に関する意...

退職者の中に「つながりたい人がいる、もしくは現在つながっている人がいる」人は90%。「つながって良かったことがある」は84%～『アルムナイ（退職者）とのつながりに関する意識調査』：ハッカズーク

(06/24)

株式会社ハッカズークは、会社経営者／役員、会社員、公務員140名を対象にアルムナイ（退職者）とのつながりに関する意識調査を実施しました。 1社に勤め続けることが当たり前だった頃は「退職者は裏切り者...

経営・人事の世界で最も影響力のある著者による、AI時代にデータを駆使した新しい人事戦略の方向性を示す待望の一冊～『データ・ドリブン人事戦略』（バーナード・マー：著、中原孝子：訳）日本能率協会マネジメントセンターより刊行

(06/24)

株式会社日本能率協会マネジメントセンターは、バーナード・マー：著、中原孝子：訳『データ・ドリブン人事戦略』を刊行しました。 人事・HRが戦略的意思決定の前面に立つ時代がやってきた。 AIの進展ス...

企業人事部

• 2020年夏季期間中に本社勤務約2000人が一斉リモートワーク～新しい働き方やBCPの実践とともに、...(06/21)
• 第二金曜日は3時間早い退社。社員の健康増進を支援～働きやすい環境を整えるための新しい人事制度『Wel...(06/13)
• 広がる留学生採用　定着の壁克服を(06/12)
• レンタル家具　環境や施策変化に柔軟対応(06/05)
• 働き方改革を推進する、地方拠点オフィスのリノベーションを実施～新しい価値を創造・発信し続ける「基地」...(05/23)

企業人事部トップ

人事サービス

• シニアは「体力や経験に対する考慮」を希望する一方、企業は「敬意をもった接し方」に注力～『シニアの就業...(06/25)
• 退職者の中に「つながりたい人がいる、もしくは現在つながっている人がいる」人は90%。「つながって良か...(06/24)
• 2020年卒、6月15日時点の内々定率は72.0％。理系男女の内々定率は8割弱～『2020年卒マイナ...(06/24)
• 派遣求人の平均時給は1,472円。前年同月比34円増、前月比6円減～『2019年5月の派遣時給データ...(06/21)
• 2019年5月度の派遣平均時給は1,583円。12ヶ月連続で前年同月比プラス、2ヶ月ぶりに過去最高時...(06/21)

人事サービストップ

社会

• 地域別最低賃金　2020年代に全国で1000円を　自民党が「緊急提言」　根本厚労相に要請(06/24)
• 現金給与総額は前年同月比0.3%減の276,551円。所定外労働時間は1.8％減の11.1時間～毎月...(06/24)
• 2019年度新入社員、1か月に許容できる「残業時間」は“1～10時間”が過去最高。「転勤せずに同じ場...(06/21)
• ハローワークを通じた障害者の就職件数が10年連続で増加～『平成30年度　障害者の職業紹介状況等』（厚...(06/19)
• 製造業における外国人材受入れに関する相談窓口を設置しました（経済産業省）(06/18)

社会トップ

グローバル

• 2019年5月のグローバル転職求人倍率は、前月比-0.07ポイントの1.36倍～『2019年5月 グ...(06/24)
• 2018年の世界のCEO交代率は17.5%で過去最高値～『2018年 世界の上場企業上位2,500社...(06/19)
• 中国の日系企業、4月の求人案件数は前年同月比4％減　安定維持も、貿易問題で先行き不透明感は拡大～『中...(05/29)
• 4月のグローバル転職求人倍率は、前月比-0.03ポイントの1.43倍～『2019年4月 グローバル転...(05/24)
• 日本のHRリーダーの半数が、人事部門がデジタル化への転換期を迎えていることを認識。一方、「デジタル化...(05/17)

グローバルトップ

書籍

• 経営・人事の世界で最も影響力のある著者による、AI時代にデータを駆使した新しい人事戦略の方向性を示す...(06/24)
• 失敗しないエンジニアの見つけ方・付き合い方を紹介～『小さな会社がＩＴエンジニアの採用で成功する本』（...(06/20)
• 世界屈指の強豪サッカークラブが持つ「勝利の組織文化」を知る～『FCバルセロナ 常勝の組織学』（ダミア...(06/18)
• 企業を危機的な状況に追いやる連鎖退職の実態を、当事者へのヒアリングをもとに描く～『連鎖退職』（山本寛...(06/10)
• 同一労働同一賃金に係る改正法令をわかりやすく解説するとともに、制度見直しに必要な情報や実務上の留意点...(05/29)

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