[企業人事部]2011/02/14

DEX、グローバルな人材育成を目指し、
全社員を対象とする語学研修の実施を決定 ~ 世界に通用する社員力を ~

移動体通信関連のシステム開発を行う株式会社DEX(本社:東京都港区、代表取締役:瀧口 信幸)は、非英語圏の全社員を対象とした語学研修を、今年の4月より3年の間で実施することを決定致しましたのでお知らせ致します。

【 実施背景 】
■ 業務において必要とされる英語能力の高まり
顧客の多くを占める外資系メーカーとのやりとりにおいて、決定権者との打ち合わせが英語中心になっていることなどを受け、社員一人一人により高い英語力が必要となりました。

■ 社員同士のコミュニケーション
DEXは、近年の採用強化により外国人社員が増加しており、社員間の円滑なコミュニケーション、ならびにより良い社内体制の構築を目指します。

■ 今後予定している海外展開
DEXは、今後海外の移動体通信機器メーカーを中心としたソフトウェア開発の受託、およびサービス提供を予定しておりますため、社員全員が、英語力への高い意識を持つ環境を作ります。

【 研修内容 】
■ 短期集中型の語学研修

研修中は、今まで子会社(Dream Exchange, Inc)が行い、蓄積してきた留学プログラムのノウハウを活かし、短期間で集中的に学ぶことで、より高度な英語力の取得を目指します。また、海外での研修に加えて日本での研修も行い、効果的に英語を学べる環境を構築致します。

■ 子会社保有の施設で実施
研修は、アメリカ、ロサンゼルスに子会社が保有している教育施設を活用し実施いたします。同施設を活用することで、今後幅広い業務における日本との連動がより円滑に進むよう、施設設備の拡充も行います。

■海外勤務への下地
研修中は、語学研修だけでなく、今後の海外赴任の下地となるようなトレーニングを用意し、海外での勤務全般に対する素養を、全社員が身につけることを目指します。

【 実施詳細 】
開催地
: アメリカ カリフォルニア州 ロサンゼルス
施設  : 子会社保有のトレーニング施設
内容  : 少人数制短期語学研修
開催スケジュール: 2011年4月より三年間

【 今後の展望 】
このたび実施する自社社員を対象とした語学研修を通して、法人向け研修サービスのノウハウを蓄積し、顧客企業に提案できるプログラムの開発を致します。


株式会社DEX http://www.dreamexchange.co.jp/ /同社プレスリリースより転載


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