扶桑社は、『ダイレクトリクルーティングの教科書』（中島大志：著）を刊行しました。

入門編から実践編まで網羅した「スカウト採用」の完全版。
スカウト採用の「絶対法則」を伝授！

CMでお馴染みの「スカウト媒体」を用いた採用手法である「ダイレクトリクルーティング」。でも、実際にダイレクトリクルーティングを始めて、効果を早い段階から実感できる企業はごくわずかです。

本書では、成果を出すためのテクニックやノウハウを、長年携わってきたプロの視点から読者に伝授。エンジニアを採用するためのスカウトノウハウも、詳細に収録しています。

正社員採用をメインとする中途・新卒採用担当者や、優秀な人材を採用したいと考えている経営者にとっては必読の「新たな時代のリクルーティングの教科書」の登場です。

■本書の概要
この一冊でスカウト採用の全てがわかる！
ダイレクトリクルーティングの教科書
著者：中島大志
発売日：2023/03/22
定価：1,870円（本体 1,700円+税）
ISBN：9784594094546
ページ数：256ページ
判型：四六判

■目次（一部抜粋）
第1章　なぜいまダイレクトリクルーティングが必要なのか？
第2章　実践編・ダイレクトリクルーティングで成果を上げる秘訣とは？
第3章　スカウト返信から内定受諾までに採用担当がおさえておきたいポイント
第4章　ダイレクトリクルーティングを通じたＩＴエンジニア採用のポイント
第5章　ダイレクトリクルーティングでの成功事例と失敗事例
 

◆書籍の詳細は、こちらをご覧ください。

（株式会社 扶桑社 ／ 3月発表）