～求人数は2019年同月比で9割を超える回復、求人倍率は7カ月ぶりに2倍台に～

パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：喜多 恭子）は、2021年7月の転職求人倍率をまとめた「doda 転職求人倍率レポート」を発表します。
※ 転職求人倍率は、ホワイトカラー層を中心とした転職マーケットにおける需給バランスを表すもので、dodaエージェントサービス登録者（転職希望者）1人に対して、中途採用の求人が何件あるかを算出した数値です。
＜算出式：転職求人倍率＝求人数（採用予定人員）÷転職希望者数＞
 

■2021年7月の概況
2021年7月の転職求人倍率は、前月比＋0.29ポイントの2.15倍となりました。求人数は前月比106.1%、前年同月比134.5%となりました。転職希望者数は前月比91.7%、前年同月比101.1%でした。

業種別では、「その他」を除く8業種のうち、「小売・外食」以外の7業種で求人数が前月より増加しました。求人の増加率が最も高かったのは「サービス」（前月比108.8％）、次いで「メディア」「メディカル」（いずれも前月比106.8％）でした。職種別では、11職種すべてで求人数が前月より増加しました。求人の増加率は、高い順に「営業系」（前月比109.1％）、「技術系（電気・機械）」（前月比107.3％）となりました。

■解説
・求人数は2019年同月比で9割を超える回復、求人倍率は7カ月ぶりに2倍台に
7月の求人数は、前月より増加しました。前年同月比では前月に引き続き大幅に増加。コロナ前の2019年同月比で92.4％まで回復している状況です。中でも、業種別では、大型ビルや高速道路施設の建て替えなどの需要により建設・プラント系で求人が増加しています。職種別では営業系職種が前月比109.1％と大幅に伸びました。要因として、前月に引き続き、新型コロナウイルスのワクチン接種が行き渡ったあとの景気回復を見据えた採用活動を開始する企業が増えたことが考えられます。一方、転職希望者数は、前月より減少したため求人倍率は上昇し、7カ月ぶりに2倍を超えました。

8月は、引き続き首都圏などで緊急事態宣言が発出されていますが、上半期に採用予定の求人を充足させようと力を入れる時期であることから例年どおり採用活動がより活発化することが予想されます。加えて、IT業界を中心にコロナウイルスの感染拡大以降抑えていた未経験歓迎求人の回復もみられ、求人数は増加すると思われます。一方、転職希望者数は中長期的には引き続き増加傾向ですが、8月については、コロナの感染拡大前の年間推移と同様に微減する見込みです。（doda編集長 喜多 恭子）
 

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（パーソルキャリア株式会社／8月19日発表・同社プレスリリースより転載）