厚生労働省は、起業する際などに労務管理や労働安全衛生管理上の問題点を自己点検することができるポータルサイト「スタートアップ労働条件」を11月から開設した。

同サイトでは、社員の募集・採用、労働契約の締結、就業規則の決め方、母性保護、育児・介護、解雇・退職、安全衛生など、労務管理全般に関する設問に回答することによって、自社の問題点が診断できる。

（労働新聞社 労働関連ニュース　2016.11.17　より転載）