ニュース 「今の会社で働き続けたい」新入社員は3年連続減少。労働時間に関する考えは、「定時に帰りたい」が42％で1位に～『2018年度新入社員のキャリアに対する意識調査』：トーマツ イノベーション トーマツ イノベーション株式会社（東京都千代田区、代表取締役社長 眞﨑大輔）は、2018年度入社の新入社員のキャリアに対する意識について調査を行い、その傾向と新入社員を育てるうえでのポイントをまとめました。調査はアンケート形式で、東京・横浜・名古屋・...
ニュース 「前職と比べ賃金が1割以上増加した 転職決定者数の割合」は30.1％。前年同期比0.2ポイント上昇～『2018年1－3月期 転職時の賃金変動状況』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年1－3月期の「転職時の賃⾦変動状況」を報告します。「転職時の賃⾦変動状況」では、"転職決定者の賃⾦は転職...
ニュース 調剤薬局の求人のみを常時6000件以上掲載した、薬剤師のための転職サイト『薬局転職ナビ』をオープン：ワークポート 総合転職エージェントの株式会社ワークポート（東京都品川区、代表取締役社長 CEO：田村高広）は、2018年3月28日、薬剤師の転職サポートサービスを一層強化するために調剤薬局専門の求人サイト『薬局転職ナビ』をオープンしたことをお知らせします。 ■コン...
ニュース “「1都3県からそれ以外の道府県」に居住地を変更した転職者”の入社の決め手は「勤務時間・休日休暇」より「将来キャリア」を重視～『リクルートエージェント登録者アンケート』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）は、転職情報サービス「リクルートエージェント」の登録者を対象にアンケート調査を⾏いました。その結果の一部をご報告いたします。 ＜調査について＞転職前に1都3県に住んでいた⽅を...
ニュース クリエイターと企業のマッチングを加速させる、かんたんポートフォリオ作成サービス「MATCHBOX」提供開始～自身のスキルや経験を容易に情報化できるプラットフォーム：マイナビワークス・PARTY 株式会社マイナビワークス（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：滝口 裕之、以下マイナビワークス）は、3月19日、デザイナーをはじめとしたクリエイターが就職・転職活動時に利用できるかんたんポートフォリオ作成サービス「MATCHBOX（マッチボックス）」...
ニュース 転職受入促進へ指針 企業慣行の見直しを 厚労省・今年度作成予定 厚生労働省は、今年度中に「転職者受入促進のための指針」を作成する。転職が不利にならない柔軟な労働市場の形成と企業慣行の見直しを図り、年齢にかかわりない多様な選考・採用機会を拡大する狙い。企業に対しては、職務遂行能力の適正な評価と中途採用者の賃金決定に...
ニュース HRMOS採用管理×転職サイト「ビズリーチ」連携強化～即戦力人材をAIがレコメンド。求人掲載時に条件にあった人材を自動で提案し、新たな出会いを創出：ビズリーチ 株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：南 壮一郎）は、企業向けに求人情報の条件にあった人材をレコメンドする機能の提供を開始します。※本機能の利用は、「ビズリーチ」と「HRMOS（ハーモス）採用管理」の両方を契約している企業が対象と...
ニュース キャリアアップのための転職が人々の能力開発のモチベーションとなる～「ライフデザイン白書」調査より『働く人々の転職意向と能力開発意欲』：第一生命経済研究所 第一生命ホールディングス株式会社（社長稲垣精二）のシンクタンク、株式会社第一生命経済研究所（社長丸野孝一）では、約17,000人を対象に「ライフデザイン白書」調査を実施しました。今回、同調査の中から、キャリアアップを意識した転職意向などについて分析を...
ニュース 「前職と⽐べ賃⾦が1割以上増加した転職決定者数の割合」は30.4％。前年同期⽐2.7ポイント上昇～『2017年10－12月期 転職時の賃金変動状況』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2017年10－12月期の「転職時の賃⾦変動状況」を報告します。 「転職時の賃⾦変動状況」では、"転職決定者の賃⾦...
ニュース 転職後に満足度が高まった人は74％～「求職トレンド調査 2017」を発表。世界13ヵ国で2016年に就職・転職した人の求職行動を解明：リクルートホールディングス・BCG ボストン コンサルティング グループ(東京オフィス：東京都千代田区、日本代表：杉田浩章)と、株式会社リクルートホールディングス(本社：東京都千代田区、代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄)内の人と組織に関する研究機関であるリクルートワークス研究所は、...
ニュース ほぼ全職種において、600万以上はマネジメント業務であり、経験も必須である場合が多い～中途採用の年収相場がわかる『転職賃金相場2017』リリース：人材サービス産業協議会 民間人材サービスの業界団体からなる人材サービス産業協議会（東京都港区、理事長：水田正道、略称「JHR」）は、このたび、主要な人材紹介事業者ならびに求人メディア企業のご協力のもと、2017年4～9月の主要な職種における求人企業が提示した年収相場をとりま...
ニュース 2017年 転職希望者が選ぶ“今年の漢字”は『難』。転職売り手市場と言われるも、厳しい実感値～『転職希望者の意識調査』：ワークポート 総合転職エージェントの株式会社ワークポート（東京都品川区、代表取締役社長 CEO：田村高広）は、2017年に転職活動を行なっていた20代～40代の転職希望者795名を対象に、『転職希望者が選ぶ“今年の漢字”』のアンケート調査を実施しました。その結果、...
ニュース 転職活動中の女性に聞く「転職理由」とは？子どもがいる⼥性は「年収アップ」や「評価の納得」を望む～『リクナビNEXT』登録者アンケート集計結果：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）は、転職情報サービス『リクナビNEXT』の登録者を対象にアンケート調査を⾏いました。その結果の一部をご報告いたします。 【調査結果】●転職活動中の⼥性の中で、⼦どもがいる⼥性...
ニュース 転職時に個人が注目する項目とは。第二新卒・リーダー層は「給与」・「福利厚生」を重視～『「働く」「福利厚生」「家事代行」に関する意識調査』：パーソルテクノロジースタッフ 総合人材サービス、パーソルグループのパーソルテクノロジースタッフ株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：瀬野尾 裕、以下パーソルテクノロジースタッフ）の法人向け福利厚生型家事シェアサービス「ショコラ（share of co life）」は、「働...
ニュース 「前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者数の割合」は29.9％。前年同期比1.7ポイント上昇～『2017年7－9月期転職時の賃金変動状況』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2017年7－9月期の「転職時の賃金変動状況」を報告します。 「転職時の賃金変動状況」では、"転職決定者の賃金は転...
ニュース 8割以上が「異なる業種や職種への転職に前向き」。約5割が「攻めのキャリアチェンジ転職」経験アリ～人生100年時代のキャリア、平均年収 約960万円のビズリーチ会員調査：ビズリーチ 株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：南 壮一郎）が運営する、即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」は、人生100年時代のキャリア観について、ビズリーチ会員806名（平均年収約960万円）を対象に調査を実施しました。※ ...
ニュース 「前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者数の割合」は28.1％。前年同期比0.9ポイント低下～『2017年4－6月期転職時の賃金変動状況』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2017年4－6月期の「転職時の賃金変動状況」を報告します。「転職時の賃金変動状況」では、"転職決定者の賃金は転職...
ニュース ベアのあった人は約3割。転職を思いとどまる月給は、25歳で＋約5万、35歳では＋約10万～マイナビ転職『2017年ベースアップの実態と転職意識調査』：マイナビ 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）が運営する転職情報サイト『マイナビ転職』は、全国の転職意向のある25歳・30歳・35歳の正社員を対象にした「2017年ベースアップの実態と転職意識調査」を実施しました。本調査は今回で3...
ニュース ハイウェル、リモートリクルーターサービス「Remo-Rec (リモリク)」を提供開始～採用プロフェッショナルがダイレクトリクルーティングをサポート：ハイウェル エンジニアの採用支援事業を行う、株式会社ハイウェル（代表取締役：近藤 太 本社：東京都港区）は、採用プロフェッショナルのノウハウ・リソースをリモートワークの形で活用するリモートリクルーターサービス「Remo-Rec（リモリク）」の提供を開始します。 ...
ニュース 今年の新入社員、上司にリーダーシップはもう求めていない!?～理想の上司像が今年もさらに変化。2017年度新入社員対象4,799人アンケート：トーマツ イノベーション トーマツ イノベーション株式会社(東京都千代田区、代表取締役社長 眞﨑大輔)は、2017年度入社の新入社員のキャリアに対する意識についてアンケートを実施しました。アンケートは東京・横浜・名古屋・大阪で当社が開催した新入社員研修の受講者4,799名を対...
