人材育成を支援する株式会社リクルートマネジメントソリューションズ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：奥本英宏）は、日産自動車株式会社（本社：神奈川県横浜市西区、社長：カルロス・ゴーン）と、2013年5月31日に業務委託契約を締結し、日産自動車の課題解決プログラム「V-up」を活用した、研修サービスの営業・販売を開始することを発表いたします。

■今回の取り組みの背景・目的
当社は、企業発展のための人的・組織的課題として、課題解決力の向上と、ホワイトカラーの生産性向上が重要なキーファクターになると考え、その有効なコンテンツである、日産自動車の「V-up」を営業・販売することになりました。

職場での課題解決に活用できる研修コンテンツや、研修の中で使用されるツール類が豊富で、12年の経験のなかで培われたノウハウが詰まった有効な「V-up」を営業・販売することで、顧客の課題解決の一助となるように、日産自動車と連携し、広く展開していくことが目的です。

■「V-up」について
2001年から12年間にわたり、日産自動車の社内課題解決プログラムとして、グローバルで浸透し、日産の経営計画達成に大きく貢献をしているマネジメントツールです。
本プログラムは、社員自らが、部署の壁を乗り越えて、最適な課題解決策を検討することを最大の特徴としています。

社内研修を受講した認定資格者が講師を担当し、研修ではクロスファンクショナル・チームを編成し、短期集中で課題解決について討議することで、効果的で最適な方策検討をし、課題解決を実施するものです。

■主たる両社の役割
日産自動車は、社内研修に準拠するカリキュラムの提供と、講師派遣を行い、当社は営業・販売を担当いたします。

◆ 本リリースの詳細は、こちらをご覧ください。

（株式会社リクルートマネジメントソリューションズ　http://www.recruit-ms.co.jp/ ／6月7日発表・同社プレスリリースより転載）