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「IT人材育成」関連のコンテンツ

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「人事向けサービスの検討手段」に関する調査

『circus AGENT（サーカスエージェント）』を運営するcircus株式会社（本社所在地：東京都港区、代表取締役： 矢部 貴志）は、事業会社の人事／採用担当者を対象に、「人事向けサービスの検討手段」に関する調査を実施しました。今般のコロナ禍は、...

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DX推進に関する最新動向調査レポートを発表

DX人材の社内育成に課題、外部人材を活用する企業は6割強に及ぶ総合人材サービスのパーソルホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：和田孝雄）は、企業のDX推進に関する課題と取り組みに関する調査を行いました。本調査は、近年多く...

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るセキュリティ人材の育成と発掘を支援する演習型の教育サービスを提供開始

NECは、企業が安全にDXを進めるために必要なセキュリティ設計・実装能力を備えた人材の育成と適正人材の発掘を目的とした演習型の教育サービスを3月1日から提供開始します。具体的には、システムのセキュア構築・予防に重点をおいたサイバーセキュリティ演習を行...

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プログラミング学習サービス「paizaラーニング」の企業向け版「paizaラーニングfor TEAM」を提供開始

自分の“スキルを可視化”して新しい「仕事」や「学び」に挑戦できる、国内最大級のITエンジニア向け総合求職・学習プラットフォーム「paiza（パイザ）」を運営するpaiza株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 片山良平）は、本日、個人向けプログラ...

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枯渇するRPA専門人材を育成・派遣する新サービス「RPAアソシエイツ」を開始～企業におけるRPAの導入・定着を促進：パーソルグループ

総合人材サービスのパーソルグループで、人材派遣・アウトソーシング事業を手掛けるパーソルテンプスタッフ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：和田孝雄、以下パーソルテンプスタッフ）と、コンサルティングやシステム開発・運用を手掛けるパーソルプロセス...

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第4次産業革命に求められる、価値創造型のIT人材の資質は、従来の課題解決型のIT人材に求められる資質とは異なる～「IT人材白書2018」を発行：情報処理推進機構

IPA（独立行政法人情報処理推進機構、理事長：富田 達夫）は2017年度IT人材動向調査を実施し、「IT人材白書2018」として発行しました。同調査はIT人材育成施策に必要となる基礎データの収集やIT人材の育成に関する動向や課題等について、とりまとめ...

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「オムニチャネル型」販売職の育成・派遣サービスを開始～小売業界における店舗とECの融合に対応、あらゆるチャネルを活用した商品の販売促進ができる人材を輩出：パーソルテンプスタッフ

総合人材サービスのパーソルグループで人材派遣・アウトソーシング事業を手掛けるパーソルテンプスタッフ株式会社（本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:和田孝雄、以下パーソルテンプスタッフ）は、店舗やECなど、あらゆるチャネルを活用した商品の販売促進ができる...

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2020年には4万8000人が不足するIT人材　育成の取り組み活発に

多くの企業が人工知能（AI）やビッグデータ解析技術を応用したサービスの開発に取り組む中で、IT人材の不足が深刻化している。経済産業省が発表した調査によると、2020年には約4万8000人のIT人材が不足することが予想されるという。 こうした予測を受け...

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塩野義製薬、全社的なデジタル変革に向けた戦略的なプロジェクト契約をアクセンチュアと締結～IT運用コストの削減を通じて、デジタル変革に資する人材の育成を促進：塩野義製薬

塩野義製薬株式会社（本社：大阪府大阪市、代表取締役社長：手代木功、以下塩野義製薬）およびグループ会社のシオノギデジタルサイエンス株式会社（本社：大阪府大阪市、代表取締役社長：丸山秀喜、以下シオノギデジタルサイエンス）は、シオノギグループ全体のデジタル...

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未経験からのデータサイエンティスト育成プログラム「Data Ship（データシップ）」サービス提供開始～ビッグデータ時代に深刻化する、最先端IT人材不足解消に向けた新たな取り組み：パーソルキャリア

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（旧社名：インテリジェンス、本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎）は、未経験からのデータサイエンティスト育成プログラム「Data Ship（データシップ、Data Sciente...

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経済産業省　大企業から中小・ベンチャー企業への人材流動化を支援　　

経済産業省は、大企業から中小・ベンチャー企業に出向や副業、兼業、転職などを行う人材を増やし、人材の流動化を促すため、月内にも人事や教育の専門家でつくる研究会を設ける。企業側の課題や働き手の事情など、大企業から中小・ベンチャー企業へ人材を送り出すうえで...

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企業の目的に応じたIT人材育成に利用できる「i コンピテンシ ディクショナリ2017」を公開～ITSS+への対応を含む、新たな六つのタスクと二つのスキルを追加・変更：IPA

IPA（独立行政法人情報処理推進機構、理事長：富田 達夫）HRDイニシアティブセンターは、組織内の人材育成や組織力強化に活用できるツールとして提供している「i コンピテンシ ディクショナリ（以下、iCD）」の最新版「iCD2017」を公開しました。併...

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セキュリティ技術を競う全社コンテスト「NEC セキュリティスキルチャレンジ」を開催～セキュリティ人材の育成や発掘に向けて：NEC

NECは、セキュリティ人材の育成や発掘を目的として、NECグループ社員を対象にセキュリティ技術を競うオンラインコンテスト「NEC セキュリティスキルチャレンジ」を本年2月1日から14日まで開催します。 本コンテストは、セキュリティ技術を駆使して隠され...

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アジアIT人材を日本へ！高度技術者の大学生育成・紹介事業をスタート～日本企業で即戦力として活躍できるアジア人IT人材を短期間で育成し、就業まで後押し：アビタス・ウィンリッヂ

米国公認会計士など国際資格の取得を支援する株式会社アビタス（本社東京都渋谷区、代表取締役：三輪豊明）と、中国・成都にあるソフトウェア会社の日本法人ウィンリッヂ（本社東京都千代田区、代表取締役：榎本秀貴）は、10月よりIT技術者を目指す優秀なアジア人学...

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法人企業の人事・研修部向けIoT人材育成事業、IoTにより実現されるつながる世界を目指して始動：サートプロ

IoT人材育成・教育支援の株式会社サートプロ（所在地：東京都渋谷区　代表取締役 近森 満）は 法人企業・団体の人事・研修部向けにIoT人材育成事業の開始を案内いたしました。 [事業概要]IoTがつくる新しい社会は「人」「モノ」「教育」を変えようとして...