ニュース ストレスチェックを受けたことがある人は、義務化4ヵ月後の時点で30.4％。実施が義務付けられたことを知っていた人は54.1％～『ストレスチェックに対する従業員の意識』：第一生命経済研究所 第一生命保険株式会社（社長 渡邉 光一郎）のシンクタンク、株式会社第一生命経済研究所（社長 矢島 良司）では、従業員数300人以上の民間企業に勤める正社員20～59歳の男女1,000人に対して、ストレスチェックに対する意識についてアンケート調査を実施...
ニュース ストレスチェックの実務を詳解～『ストレスチェック面接医のための「メンタル産業医」入門』（櫻澤博文：著）日本医事新報社より発刊 （株）日本医事新報社は、櫻澤博文著『ストレスチェック面接医のための「メンタル産業医」入門』を刊行しました。 11月30日のストレスチェック実施が迫っています。実施体制をどう設計したら良いのか、また面接医をどう確保したら良いのか、悩んでおられる人事部も...
ニュース ストレスチェック義務化後の受検率は平均78.7％。企業規模が小さいほど受検率が高い傾向～『ストレスチェック義務化後のストレスチェックの受検率に関する調査』：ピースマインド・イープ 「職場」と「人」への支援（EAPサービス）(※)を通じて企業の持続成長に貢献する、ピースマイン ド・イープ株式会社（代表取締役：西川あゆみ、本社：東京都中央区）は、ストレスチェック義務化後のストレスチェックの受検率（ストレスチェック対象者の うち実...
ニュース 産業医紹介とオンライン保健室のセットで健康経営の基盤づくりと生産性向上をサポート～「健康増進普及月間」の9月に合わせた新サービス：iCARE 株式会社iCARE(所在地：東京都渋谷区、代表取締役 CEO：山田 洋太)は、提供中のオンライン保健室「carely(ケアリー)」と産業医紹介をセットで提供する『carely産業医パック』を2016年9月5日(月)より提供いたします。価格は産業医顧問...
ニュース 「ストレスチェック制度はメンタルヘルスの一次予防に効果があるか？」について、医師の6割以上が「効果はない」と回答。やるだけでなく、その後の対応が重要～『MedPeer会員医師へのアンケート調査』：メドピア 医師10万人以上（国内医師の3人に1人）が参加する医師専用コミュニティサイト「MedPeer（メドピア）」を運営するメドピア株式会社（東京都渋谷区、代表取締役社長：石見 陽）は、会員医師を対象に、「ストレスチェック制度（※）」についてのアンケートを実...
ニュース ストレスチェック実施済み・実施時期決定の企業は約9割に～ストレスチェック初年度の実施期限まで4か月『企業のストレスチェック担当者600名への最新調査』～：アドバンテッジ リスク マネジメント 株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント（本社：東京都目黒区、代表取締役社長：鳥越 慎二、以下「当社」）は、本年7月に従業員50人以上の企業（団体）におけるストレスチェック担当者600人を対象に、ストレスチェックの取り組みに関す るインターネット...
ニュース 企業の「健康経営」をサポート、産業医サポートサービスをスタート～嘱託産業医のアウトソーシング・産業医、ストレスチェック面接指導医のご紹介：エムステージ 医師と医療機関をつなぐ人材サービス事業を手がける株式会社エムステージは、「M STAGE産業位サポートサービス」を開始いたしました。 ■サービス内容産業医ご紹介サービス：専属・嘱託産業医を全国11支社のネットワークからご紹介。都市圏以外も多数ご登録頂...
ニュース 女性管理職は男性管理職よりもストレスが身体の不調に表れやすい傾向～女性活躍推進法の施行を受け女性管理職のストレスを分析：アドバンテッジ リスク マネジメント 株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント（本社：東京都目黒区、代表取締役社長：鳥越 慎二、以下「当社」）は、女性管理職のストレス反応やストレス要因に着目し、管理職における男女比較および女性における非管理職との比較を通して、女性管理職が抱えるストレ...
ニュース ストレスチェック後の施策に！『働く人のストレスケアBOOK～すぐに実践できるDVD・CD付～』発刊：アイアンドオン 株式会社アイアンドオン（本社：横浜市西区、社長：伊藤宏之）は、『働く人のセルフケアBOOK』の第2弾として、『働く人のストレスケアBOOK』を2016年4月1日に刊行しました。ストレスチェック制度が施行となる中、従業員のストレスの実態が明らかになって...
ニュース EAP（従業員支援ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ）市場に関する調査を実施（2016年） ～ストレスチェック制度をきっかけに、サービス需要は拡大へ～ 矢野経済研究所では、次の調査要綱にて国内のEAPサービス市場の調査を実施した。1．調査期間：2016年1月～2016年3月2．調査対象：EAPサービスを提供する主要事業者等3．調査方法：当社専門研究員による直接面談、電話・e-mailによるヒアリング...
ニュース 中小規模事業者向けにストレスチェック・パッケージサービスの提供を開始：ジイズスタッフ 株式会社ジイズスタッフ（本社：東京都千代田区、代表取締役：波多野伸二）は、改正労働衛生安全法によるストレスチェック義務化を受け、ストレスチェックの実施を支援するパッケージサービスの申込受付を2016年4月1日より開始することとなりました。 このたび当...
ニュース ストレスチェック義務化対応なかなか進まず。施行後2ヶ月半の時点で「情報収集中」企業が6割超え。～『企業のメンタルヘルス担当者アンケート』：保健同人社・ヒューマネージ 株式会社保健同人社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：古川 弘和、以下保健同人社）と株式会社ヒューマネージ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、本年12月1日に施行した「ストレスチェック制度」（労働安全衛生法...
ニュース 笑顔あふれる職場環境づくりができる人材を育成「コミュニケーションメンター育成コース」新規開講～「メンタルヘルス・マネジメント検定試験」にも対応：ヒューマンアカデミー ヒューマンホールディングスの事業子会社で、教育事業を運営するヒューマンアカデミー株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：岡本 成正）は、笑顔があふれる職場づくりやメンタルヘルス対策、ストレス対策および予防の実践を提案できる人材を育成するための講座「...
ニュース ピースマインド・イープ、約5,000名の管理職を対象としたストレスチェック結果のデータ分析～女性管理職のストレス源は仕事・人間関係よりも会社の支援・理解不足？～ 働く人と組織の生産性向上を支援するピースマインド・イープ株式会社（以下、ピースマインド・イープ）の調査・研究機関である国際EAP研究センターは、約5,000名の管理職に対するストレスチェックの結果データをもとに、女性管理職のストレス傾向の分析を行いま...
ニュース 『職場のストレスチェック実践ハンドブック』(中島明子・長谷川崇：著)創元社より発刊～義務化されたストレスチェック制度 そのポイントは？導入の手順は？～ 株式会社創元社は、中島明子・長谷川崇：著『職場のストレスチェック実践ハンドブック』を刊行しました。 2015年12月から従業員50人以上の事業場でストレスチェック制度の導入が義務化された。メンタルヘルス不調者と日々向き合っている精神科産業医と、社会保...
ニュース ドリームホップ、ピー・シー・エーと『PCA ストレスチェック ALART』の提供を開始～『PCA給与』連携機能を搭載、ワンストップで義務化体制を構築～ メンタルヘルス対策の株式会社ドリームホップ（代表取締役社長：稲垣義文、本社：東京都新宿区）は業務用パッケージソフトベンダー大手のピー・シー・エー株式会社（代表取締役社長：水谷学、本社： 東京都千代田区 東証一部（9629）、以下ピー・シー・エー）の『...
ニュース IBS、ポリゴンと共同開発ではたらく人のストレス対策サービス開始メンタルトレーナー田中ウルヴェ 京氏監修～ストレスチェックとストレスコーピングで自身のストレスを認知、対処力を身に着ける～ 株式会社ポリゴン（本社：東京都港区、代表取締役：田中ウルヴェ 京）と、株式会社インテリジェンス ビジネスソリューションズ（本社：東京都江東区、代表取締役 兼 社長執行役員 ：長井 利仁、以下「IBS」）は、ストレスチェックとストレスコーピング（自身の...
ニュース 『こころの健康づくり 社内研修ツール 企業に求められるメンタルヘルス対策』労働調査会より発刊（研修用CD‐ROM付属書籍）～企業に求められるメンタルヘルス対策 ストレスチェックフォローに最適!～ 株式会社労働調査会は、集団認知行動療法一次予防ワーキンググループ：著『こころの健康づくり 社内研修ツール 企業に求められるメンタルヘルス対策』を刊行しました。 ■内容紹介ストレスチェックの施行に伴い、企業には従業員のメンタルヘルス対策が求められていま...
ニュース 保健同人社、『企業のメンタルヘルス担当者アンケート調査』～ストレスチェック施行直前でも情報収集中の企業が7割超担当者は運用サポート・セキュリティなどを重視～ 株式会社保健同人社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：古川 弘和、以下保健同人社）と株式会社ヒューマネージ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、本年12月1日に施行した「ストレスチェック制度」（労働安全衛生法...
ニュース フェアワーク・ソリューションズ、ストレスチェック後のデータをもとにした職場改善につながる 無料分析・診断サービスを開始～全ての人がいきいきと働ける職場環境を目指して～ 従業員50名以上の全事業場において実施が義務化されたストレスチェックに対して、株式会社フェアワーク・ソリューションズ(所在地：東京都中央区、代表取締役：吉田 麻衣子、以下 当社)は、各企業のストレスチェック実施後のデータから独自の分析手法で組織診断し...
