ニュース 『“大離職時代”の企業活動への影響に関する調査』 日本・北米・アジアの日系企業821社が回答 株式会社パソナグループ（本社：東京都千代田区、代表取締役グループ代表 南部靖之）は、日本、アメリカ、カナダ、香港、韓国、台湾、タイ、ベトナム、シンガポール、マレーシア、インドネシア、インドの12カ国・地域にある日系企業を対象に、『“大離職時代”の企業...
ニュース 世界18カ国・地域の主要都市における就業実態・成長意識に関する調査結果を発表 就労先として「日本」が選ばれる割合は低下傾向コロナ禍による働き方・価値観の変化も踏まえ、多様な人材が活躍しやすい環境づくりが急がれる 株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：萱野博行）は、日本を含むアジア太平洋地域（APAC）お...
ニュース 『日米欧CEOおよび社外取締役報酬比較』2022年調査結果を発表 世界をリードするアドバイザリー、ブローキング、ソリューションのグローバルカンパニーであるWTW（NASDAQ：WTW）は、日米英独仏の５カ国における売上高等１兆円以上企業のCEO報酬および社外取締役報酬について、2021年度にかかる2022年6月末ま...
ニュース 世界19ヶ国 有給休暇・国際比較調査2019 世界の大手総合旅行ブランドの一つであるエクスペディアでは、毎年恒例である有給休暇の国際比較調査を実施しました。その設問から見えた「日本人の休暇の取り方」をご紹介します。■日本人は世界で一番「短い休暇を複数回」取得する割合が高いエクスペディアで世界19...
ニュース コロナ禍が企業の報酬／福利厚生に与える影響のグローバル調査 第3回結果 グローバルな組織コンサルティングファームのコーン・フェリー（NYSE：KFY｜コーン・フェリー・ジャパン 東京都千代田区 日本共同代表：滝波純一、五十嵐正樹）は、新型コロナウイルス（COVID-19）が企業の報酬・福利厚生に与える影響について世界各国...
ニュース 調査報告書「“日常”の再定義：新たな時代の働き方とは」を公開 人財サービスのグローバルリーダーであるアデコグループは、このたび、パンデミックが職場の標準をリセットすることに与えると予想される短期的・長期的影響を検討する最新の調査報告書、『Resetting Normal: Defining the New Er...
ニュース 第35回「中堅企業経営者『景況感』意識調査」～世界32カ国同時調査～を発表 太陽グラントソントンは、2019年下半期（2019年10～11月実施）の非上場企業を中心とする中堅企業経営者の意識調査の結果を公表した。この調査は、グラントソントン加盟主要32カ国で年に2回実施する世界同時調査の一環である。調査要旨：・世界32カ国の...
ニュース ランスタッド・ワークモニター労働意識調査日本の働き方改革が浸透の兆し？ 総合人材サービス会社ランスタッド・エヌ・ヴィー（本社：オランダ王国ディーメン、ＣＥＯ：ジャック・ファン・デン・ブルック）は、世界３４の国と地域で実施する労働者意識に関するグローバル調査「ランスタッド・ワークモニター」を四半期毎に実施しています。本リリ...
ニュース 日本の景況感はDI-40で世界最下位。世界的に景況感は悪化、米中貿易摩擦の影響による世界経済への影響が鮮明～第34回「中堅企業経営者『景況感』意識調査」：太陽グラントソントン 太陽グラントソントンは、2019年上半期（2019年5～6月実施）の非上場企業を中心とする中堅企業経営者の意識調査の結果を公表した。この調査は、グラントソントン加盟主要33カ国で年に2回実施する世界同時調査の一環である。＜トピックス＞・前回調査（20...
ニュース 日本で働く人の46.3％が社外で自己研鑽せず。管理職志向があるのは21.4％にとどまり、14の国・地域で最下位～『APAC就業実態・成長意識調査（2019年）』：パーソル総合研究所 総合人材サービス、パーソルグループのシンクタンク・コンサルティングファームである株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：渋谷和久）は、日本を含むアジア太平洋地域（APAC）14の国・地域における就業実態・成長意識についてインター...
ニュース 日本の社外取締役の報酬水準は欧州の一部の国と遜色ないレベル～『日米欧社外取締役報酬比較』 2019年調査結果を発表：ウイリス・タワーズワトソン 世界有数のグローバルカンパニーである ウイリス・タワーズワトソンは、日米英独仏の5カ国における売上高等１兆円以上企業の社外取締役の報酬について調査を実施しました。《 調査結果 》社外取締役の総報酬水準（取締役会議長や筆頭等の役職を有さない社外取締役）...
