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「リクルートキャリア」関連のコンテンツ

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2018年6月の転職求人倍率は前年同月と比べて0.10ポイント減の1.77倍～『2018年6月の転職求人倍率』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年6月末日時点の転職求人倍率についてご報告いたします。※転職求人倍率とは、リクルートエージェントの登録者１...

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6月15日時点での大学生の就職内定率は76.0％。6月1日時点の68.1％と比べて7.9ポイント高い～『6/15時点内定状況・就職プロセス調査（2019年卒）』【臨時版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦 太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」...

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転職の決め手は「人事」より「配属先の上司」～「リクルートエージェント」 転職決定者アンケート集計結果：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）は、転職エージェントサービス『リクルートエージェント』の登録者の方で、転職決定された方を対象にアンケートを行い、1201名から回答を得ました。アンケートの一部である、「入社...

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転職スカウトサービス「リクナビHRTech転職スカウト」、『リクナビNEXT』データベースと連携開始：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）は、企業の中途採用で、求職者をスカウトできるツール「リクナビHRTech転職スカウト」の、データベースを従来の約5倍に拡大いたします。これまで企業がアプローチできなかった、...

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6月1日時点での大学生の就職内定率は68.1％。前年同月の61.9％と比べて6.2ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(6/1時点 内定状況)【確報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦 太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」...

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6月1日時点での大学生の就職内定率（速報値）は69.0％。前年同月の61.9％と比べて7.1ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(6/1時点 内定状況)【速報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦 太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」...

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2018年5月の転職求人倍率は前年同月と比べて0.07ポイント減の1.78倍～『2018年5月の転職求人倍率』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年5月末日時点の転職求人倍率についてご報告いたします。※転職求人倍率とは、リクルートエージェントの登録者１...

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転職決定者に聞いた「転職活動時に注⼒したこと・後悔したこと」～「リクルートエージェント」 転職決定者アンケート集計結果：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）は、転職エージェントサービス『リクルートエージェント』の登録者の方で、転職決定された方を対象にアンケートを行い、1,201名から回答を得ました。アンケート項目の一部である、転...

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5月1日時点での大学生の就職内定率は42.7％。前年同月の35.1％と比べて7.6ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(5/1時点 内定状況)【確報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦 太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」...

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転職決定者の声から、企業の採用進化のポイントが明らかに。求職者が転職活動で"知り得なかった情報"トップ3～『「リクルートエージェント」転職決定者アンケート集計結果』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）は、転職エージェントサービス「リクルートエージェント」の登録者を対象にアンケート調査を行いました。その結果の一部をご報告いたします。 "企業"情報は知ることができても、"職場...

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介護人材の採用支援を強化。「HELPMAN JAPAN」未経験者向け転職支援サービス開始～転職の選択肢のひとつとして、介護で働く魅力を発信：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が運営する『HELPMAN JAPAN』は、5月16日に介護未経験者向け転職情報サイトを開設しました。介護サービス業で働く魅力を発信し、興味をもった方には専任アドバイザーが介...

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5月1日時点での大学生の就職内定率（速報値）は42.8％。前年同月の35.1％と比べて7.7ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(5/1時点 内定状況)【速報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦 太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」...

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2018年4月の転職求人倍率は前年同月と比べて0.09ポイント減の1.78倍～『2018年4月の転職求人倍率』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年４月末日時点の転職求人倍率についてご報告いたします。※転職求人倍率とは、リクルートエージェントの登録者１...

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4月1日時点での大学生の就職内定率は20.5％。前年同月の14.5％と比べて6.0ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(4/1時点 内定状況)【確報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実...

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4月1日時点での大学生の就職内定率（速報値）は19.9％。前年同月の14.5％と比べて5.4ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(4/1時点 内定状況)【速報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実...

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卒業時点での大学生の就職内定率は96.7％前年同月の95.5％と比べて1.2ポイント高い～『就職プロセス調査(2018年卒)』(2018年3月度(卒業時点) 内定状況)【確報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実...

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2018年3月の転職求人倍率は前年同月と比べて0.09ポイント減の1.77倍～『2018年3月の転職求人倍率』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年３月末日時点の転職求人倍率についてご報告いたします。※転職求人倍率とは、リクルートエージェントの登録者１...

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「前職と比べ賃金が1割以上増加した 転職決定者数の割合」は30.1％。前年同期比0.2ポイント上昇～『2018年1－3月期 転職時の賃金変動状況』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2018年1－3月期の「転職時の賃⾦変動状況」を報告します。「転職時の賃⾦変動状況」では、"転職決定者の賃⾦は転職...

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3月1日時点での大学生の就職内定率は9.8％。前年同月の6.2％と比べて3.6ポイント高い～『就職プロセス調査(2019年卒)』(3/1時点 内定状況)【確報版】：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：岡崎仁美）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実...

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“「1都3県からそれ以外の道府県」に居住地を変更した転職者”の入社の決め手は「勤務時間・休日休暇」より「将来キャリア」を重視～『リクルートエージェント登録者アンケート』：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代⽥区、代表取締役社⻑：⼩林⼤三）は、転職情報サービス「リクルートエージェント」の登録者を対象にアンケート調査を⾏いました。その結果の一部をご報告いたします。 ＜調査について＞転職前に1都3県に住んでいた⽅を...