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「給与」関連のコンテンツ

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非正規雇用の給与・待遇に関する企業調査(2023年)

正規・非正規間での待遇差是正のため「基本給」を改定した割合は、大企業49.9％、中小企業40.5％。直近半年間にアルバイトの給与を上げた企業は6割超えで過去最高に。業種別では「飲食・フード」が最も高く7割以上となり、半数が今後半年間で給与を上げる予定...

毎月勤労統計調査　令和5年5月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年5月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は283,868円(2.5％増)となった。うち一般労働者が368,417円(3.0％増)、パートタイム労働者が102,303円(3.6％増)となり、...

毎月勤労統計調査　令和5年4月分結果確報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年4月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は284,595円(0.8％増)となった。うち一般労働者が369,615円(1.3％増)、パートタイム労働者が103,278円(2.0％増)となり、...

管理部門の給与アップと人事評価の実態調査

株式会社MS-Japan(本社：東京都千代田区代表取締役会長兼社長CEO：有本隆浩／以下MS-Japan 証券コード：6539)が運営する、管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career（エムエスキャリア）」は、「管理部門の給与アップと人事評...

毎月勤労統計調査　令和５年４月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年4月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は285,176円(1.0％増)となった。うち一般労働者が369,468円(1.1％増)、パートタイム労働者が103,140円(1.9％増)となり、...

毎月勤労統計調査　令和5年3月分結果確報、令和4年度分結果確報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年3月分結果確報、令和4年度分結果確報を発表しました。＜令和5年度3月分結果確報＞（前年同月と比較して）現金給与総額は292,546円(1.3％増)となった。うち一般労働者が383,016円(2.1％増)、パート...

男女間賃金格差は業種によって著しい差異～医薬品業は男性の報酬の86%、金融・不動産業は62%～

世界をリードするアドバイザリー、ブローキング、ソリューションのグローバルカンパニーであるWTW（NASDAQ：WTW）が日本で実施した臨時調査によれば、男女間賃金格差は業種による差異が著しく、医薬品業が男性の報酬の86%であったのに対して、金融・不動...

毎月勤労統計調査　令和5年3月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年3月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は291,081円(0.8％増)となった。うち一般労働者が380,082円(1.3％増)、パートタイム労働者が101,038円(2.1％増)となり、...

毎月勤労統計調査　令和5年2月分結果確報

毎月勤労統計調査令和５年２月分結果確報（前年同月と比較して）現金給与総額は271,143円(0.8％増)となった。うち一般労働者が352,823円(1.2％増)、パートタイム労働者が99,137円(4.0％増)となり、パートタイム労働者比率が32....

毎月勤労統計調査　令和5年1月分結果確報、2月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年1月分結果確報、令和5年2月分結果速報を発表しました。＜令和5年1月分結果確報＞（前年同月と比較して）現金給与総額は276,984円(0.8％増)となった。うち一般労働者が360,989円(1.4％増)、パート...

転職理由ランキング2022

前回調査に引き続き、「給与」「昇給」に対する不満が大きな転職理由にパーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：大浦征也）は、2021年7月～2022年6月の1年間に転職した789人のデータを元に、転職理由について...

【書籍紹介】規模別・地区別・年齢別等でみた職種別賃金の実態

労務行政は『賃金資料シリーズ④　2023年版　規模別・地区別・年齢別等でみた職種別賃金の実態－主要職種のデータ集』を刊行しました。各種調査から主要115職種のデータを整理・集約！市場価値を把握し、その仕事にふさわしい水準を決める参考資料に最適！○ ホ...

退職金の前払い含め月給30％増　セガ・７月から

㈱セガ（東京都品川区、杉野行雄代表取締役社長ＣＯＯ）は、今年７月から月額平均給与を30％アップさせる方針を明らかにした。年収ベースで平均約15％増額する。ベースアップや賞与を一部組み込みことにより、基本給ベースでは平均で約20％増額する。一方で新たに...

「転職のきっかけ」意識調査

転職を考えたきっかけ第1位30代「給与」、40代「会社の将来性」、50代「会社の風土」。約半数のミドルが「20代での転職経験がない」と回答。エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営するミドル世代のための転職サイト『...

毎月勤労統計調査　令和5年1月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和5年1月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は276,857円(0.8％増)となった。うち一般労働者が360,510円(1.3％増)、パートタイム労働者が98,144円(0.8％増)となり、パ...

特定技能人材へのアンケート調査結果

特定技能の給与(手取り額)の最低希望額は18万円以上が74.2％、物価上昇による出費増加に困っていると5割以上が回答総合人材情報サービスの株式会社アイデム（本社：新宿区新宿／代表取締役社長：椛山亮）が展開するアイデムグローバルは、特定技能外国人材...

「アルバイト探しのきっかけ」調査

アルバイト探しのきっかけ、上位は「収入を増やしたい」「Wワーク・副業がしたい」。アルバイト探しで感じる不安、年代別で異なる結果に。エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する”派遣型のアルバイト”を集めた求人サイト...

毎月勤労統計調査　令和4年12月分結果確報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和4年12月分結果確報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は567,916円(4.1％増)となった。うち一般労働者が782,495円(4.5％増)、パートタイム労働者が114,899円(2.5％増)とな...

上限規制にらみ５％以上賃金改善へ　高砂熱学工業

空調設備工事業の高砂熱学工業㈱（東京都新宿区、小島和人代表取締役社長ＣＯＯ）は、来年４月から適用される時間外労働の上限規制などに対応するため、報酬体系の改定に着手する。2024年４月入社者（グローバル職）の大卒初任給を現行の24万2000円から27万...

毎月勤労統計調査　令和4年12月分結果速報

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和4年12月分結果速報を発表しました。（前年同月と比較して）現金給与総額は572,008円(4.8％増)となった。うち一般労働者が786,024円(5.0％増)、パートタイム労働者が114,941円(2.6％増)となり...

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