ニュース 深刻化する中小企業の人材不足をユニークなアプローチで解決～中小企業向け「IT活用」ｘ「人材活用」サービスの提供をスタート：グローバルナレッジ グローバルナレッジ合同会社（本社横浜市、以下GKLと略す）は、中小企業がかかえている人材不足、生産性向上、IT活用の遅れ、新規事業の取り組み停滞などの課題を解決する中堅・中小企業向けサービスの提供を開始しました。このユニークな業界初の試みは、横浜から...
ニュース 障がい者を雇用する上場企業や特例子会社の約8割が、障がい者の業務にITを導入。職域の拡大や業務の効率化が期待できる～「障害者雇用に関する実態調査」・「障害者雇用及び特例子会社の経営に関する実態調査」：野村総合研究所 株式会社野村総合研究所（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：此本臣吾、以下「NRI」）と、NRIみらい株式会社（本社：神奈川県横浜市、代表取締役社長：足立興治、以下「NRIみらい」）は、2018年8月から10月にかけて、上場企業と特例子会社※を対象...
ニュース 最新ITを利用した職場の変革を展開済み／展開中と回答した企業は、日本が3割超なのに対し日本以外のアジア太平洋地域は6割と、日本の変革の遅れが目立つ～「働き方の未来（Future of Work）」の進行状況に関する日本とAPeJ（日本を除くアジア太平洋地域）の比較結果：IDC Japan IT専門調査会社 IDC Japan 株式会社（所在地：東京都千代田区九段北1‐13‐5、代表取締役社長：竹内正人、Tel代表：03-3556-4760）は、「働き方の未来（Future of Work）」に関して、従業員規模が100人以上、売上高が...
ニュース 人事サービスの提供において重要な要素であるCOE、HRBP、HRSSを効果的に機能させるモデルを採用している企業はわずか1/3～『HRトランスフォーメーション・サーベイ』結果を発表：マーサー ●人事サービスの提供において重要な要素であるCOE、HRBP、HRSS、を効果的に機能させるモデルを採用している企業は全体のわずか1/3である●昨今のデジタル環境下において、人事がITを有効に活用することは、ビジネス・ニーズに対応する上で不可欠となっ...
ニュース ワークスタイル変革にIT活用を導入していない企業に勤める6割の人が理想のワークライフバランスを実現できていないと回答～『ワークライフバランスに関する調査結果』：ChatWork ビジネスコミュニケーションツール「チャットワーク」を提供するChatWork株式会社（本社：大阪府吹田市、代表取締役社長：山本敏行、以下「ChatWork」）は、ワークライフバランスに関する調査の結果をお知らせいたします。本調査は、20代ー50代の男...
ニュース 日経BPコンサルティング、『2020年に向けたワークスタイルとIT活用に関する調査』～ワークスタイル改革を支援する代表的なIT企業は「日本マイクロソフト」～ 株式会社日経BPコンサルティング(所在地：東京都港区、代表取締役社長：戸田 雅博)は、「2020年に向けたワークスタイルとIT活用に関する調査」の結果をまとめました。その結果、ワークスタイル改革を支援する代表的なIT企業の筆頭は「日本マイクロソフト」...
