ニュース 「企業の雇用施策に関するレポート2025年版（2024年実績）」を発表 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、企業の中途採用担当者を対象に実施した、「マイナビ 企業の雇用施策に関するレポート2025年版（2024年実績）」の結果を発表しました。 【TOPICS】2024年に企業が...
ニュース 「現場の人事力」を上げ、「強くて優しい会社」を実現するための方法を解説～『強くて優しい会社』（末永春秀：著）クロスメディア・パブリッシングより刊行 株式会社クロスメディア・パブリッシングは、末永春秀：著『強くて優しい会社』を刊行しました。 強い会社とは、社風が伸び伸びとしていて社員の仕事に主体性があり、しっかりした価値観を持ち、結果として利益を出し続け、社会になくてはならない存在となっている会社...
ニュース 人事考課の永遠の課題「評定誤差」を軽減するビジネスゲームをリリース～ゲーミフィケーションだから実現できる評価目線のズレの調整：カレイドソリューションズ カレイドソリューションズ株式会社（東京都新宿区、代表取締役：高橋興史）は、人事考課での管理職の評定誤差を軽減するビジネスゲーム「IT’S TOO RATE」を2018年5月22日にリリースします。評定誤差は、総額人件費に大きな影響を及ぼすため、人事の...
ニュース パイプドビッツ、人事考課をWeb化し目標設定や評価・集計を効率化する、「Web人事考課サービス」を提供開始～ペーパーレス化による業務効率化を低価格で実現～ 株式会社パイプドビッツ(本社：東京都港区 代表取締役社長 CEO：佐谷宣昭 証券コード3831）は、2014年1月15日に、人事考課に関する一連のプロセスをWeb化して大幅に業務効率化する「Web人事考課サービス」の提供を開始しました。http://...
ニュース 完全Web-ERP「GRANDIT」人事考課機能を強化人事考課支援システム「P-TH」と連携～人事考課の業務と評価現場の業務遂行を支援～ GRANDIT株式会社（本社 東京都渋谷区 代表取締役社長 山口 俊昌、以下GRANDIT）とＩＴホールディングスグループのAJS株式会社(本社 東京都新宿区 代表取締役社長 河﨑 一範、以下AJS)は、このたび、人事考課支援システムとERPシステム...
ニュース アクティブ アンド カンパニー、従業員管理システム：アビリティマネジメントシステムにワークフロー機能追加 組織活性化に特化した組織・人事コンサルティングファーム：株式会社アクティブ アンド カンパニー（代表取締役 大野順也／東京都千代田区[以下、弊社]）は、企業内における従業員情報や人材マネジメント施策を管理／運用／分析できる管理システム：アビリティマネ...
