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「マッチング」関連のコンテンツ

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世界初！？メガネ型デバイスをかけるだけで個人と企業がマッチング。未来の面接プロジェクト第2弾「Life Interview」を開始～転職サービス「DODA（デューダ）」：インテリジェンス

株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎）が運営する転職サービス「DODA（デューダ）」は、面接の可能性を探る「未来の面接プロジェクト」の第2弾となる「Life Interview～ライフログで見つける、未来の仕事～」...

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ハローワーク求職情報の提供サービスを実施します（厚生労働省）～マッチング機能の強化のため、平成28年3月22日から職業紹介事業者や地方自治体などに提供を開始～

厚生労働省では、平成28年3月22日から、職業紹介事業者や地方自治体などを対象に、全国のハローワークが保有する求職情報を求職者が希望した場合に「求職情報提供サイト」を通じて提供するサービスを開始します。これは、日本再興戦略（平成25年6月14日閣議決...

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Piece to Peace、「shAIR」（シェア）提供開始パラレルキャリアや週末起業を支援～14万社の求人と連動、フルリニューアル～

株式会社Piece to Peace（本社：東京都渋谷区、代表取締役：大澤亮）は、11月10日、オンラインを通じて、スキルを活かせる場と出会うことができるサービス「shAIR」をリニューアル、「スキルをつなぐ、キャリアをつくる」をコンセプトとした「パ...

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インテリジェンス、新転職サイト「meeta」カットオーバー～独自開発のマッチングロジック「シゴトフィット」機能で適性を重視した価値観マッチングを実現～

総合人材サービスの株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役兼社長執行役員：高橋広敏）は、新転職サイト「meeta（ミータ）」を開設したことを発表いたします。新たなマッチングエンジン「シゴトフィット」機能を独自開発。求職者は、仕事に対...

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マッチングッド、基本機能無料の採用管理システムをリリース～主要な求人サイトと連携し、簡単な操作で候補者の情報を取り込み～

このたび人材紹介会社向け基幹システムを販売しているマッチングッド株式会社（代表取締役　齋藤 康輔）が基本機能無料の採用管理システムを2015年3月2日にリリース致しました。 完全成果報酬型の求人サイトの台頭により、ここ数年で求人サイトの数が数倍になり...

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プロシーズ、企業の優良度「ホワイト指数」を測定しマッチングにつなげる人材紹介「ホワイト求人」スタート

株式会社プロシーズ(本社：大阪府吹田市、代表取締役　花田隆典　以下、プロシーズ)は、「ホワイト求人」という人材紹介サービスをこの9月よりスタートいたしました。このサービスは定着率・経営の安全性・ワークライフバランス・ガバナンス等約30項目以上からなる...

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アウトソーシングSR グループ、日本初！海外日本人留学生に専属カウンセラーが就活相談に応じる「ハローキャリア」サービスがオープン

業界初！日本人留学生に「人事のプロ」である専属キャリアカウンセラーがつき、きめ細かくサポートする「ハローキャリア」サービスがグランドオープンしました。就活のための帰国がままならない留学生のために遠隔でアドバイスを行い、またグローバルリクルーターとして...

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チャレンジャー・グレイ・クリスマスとレイルが恊働を開始～人と組織の適合度や、職場における将来の活躍可能性を確かな精度で予測することができる科学的新手法で「失業なき労働移動」を支援～

世界で初めてアウトプレースメント事業を始めた米国チャレンジャー・グレイ・クリスマスの日本代表法人チャレンジャー・グレイ・クリスマス株式会社（東京都中央区、代表取締役社長：中里公一／以下、C,G&C,kk）は、人と組織の適合度や、その職場における将来の...

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ソフトブレーン・フィールド、消費財メーカーとラウンダー業務の専門スキルを持った人材のマッチングを実現する新サービス『ラウンダー人材バンク』開始

営業課題解決サービスを提供するソフトブレーン株式会社(本社：東京都中央区、代表取締役社長：豊田 浩文)のグループ会社であるソフトブレーン・フィールド株式会社(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：木名瀬 博)は、消費財メーカーとラウンダー業務の専門ス...

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リバースワン、業界初の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」をリリース

～顧問のプロフィールや企業からの顧問依頼オファーを公開し、画期的なマッチングを実現～インターネットビジネスプロデュース会社のリバースワン株式会社(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：本田 季伸)は、大手企業を引退したシニア層を中心に、顧問として中小・...

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大卒者の就職内定率、2年連続でアップ。女子は初めて男子を上回る

今春卒業予定の大学生の就職内定率は、前年同期を1.2％上回る81.7％（2月1日現在）だったことが、文部科学省と厚生労働省の調査でわかった。リーマンショックなどの影響で過去最低の77.4％となった2011年以降、2年連続で回復した。男女別の内定率は、...

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ランスタッド「大阪市ジョブアタック事業 第9期」短期間での社会人基礎力の習得を促し、正規就業を目指す！

世界最大級の総合人材サービス会社ランスタッドホールディング・エヌ・ヴィー（本社：オランダ王国ディーメン、CEO:ベン・ノートブーム）の日本法人であるランスタッド株式会社（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:井上守、以下ランスタッド）は、若年未就労者...

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パフ、新卒採用支援サービス『エン活』本稼働～就活の「こんなはずじゃ…」を「出会えてよかった！」に～

近年の新卒採用市場は、大手企業に応募が過剰に集中する一方、中小企業は求人があるにもかかわらず学生の応募が充分でないという問題を抱えています。この原因の一つとして、企業の公開している応募条件が曖昧・不明確なために学生が不安を抱き、知名度の高い企業から優...

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アイ・キュー運営、転職支援サイト【人材バンクネット】が会員数50万人突破

株式会社アイ・キュー（本社：東京都港区 代表者：代表取締役社長 林 城）が運営する人材紹介会社と転職希望者をマッチングする転職支援サイトである【人材バンクネット】が、1999年7月15日のサービス開始以来、転職希望者の累積会員数が50万人に達しました...

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フォスターネット、国内初、IT エンジニア専門転職サイトサービス「フォスターキャリア」(β版)をリリース

株式会社豆蔵ホールディングス(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：荻原 紀男、東証マザーズ 証券コード：3756、以下 豆蔵ホールディングス)の事業会社である株式会社フォスターネット(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：吉田 正弘、以下 フォスターネ...

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レジェンダ・コーポレーション、若手社員の意識/実態調査(7月度)　若手社員　在籍が長いほど、社風への不満が高まる～ 社風への不満が、転職意思を高める要因に ～

人事総合ソリューション企業(採用・育成・人事労務）のレジェンダ・コーポレーション株式会社(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：藤波 達雄)は、入社3年目までの社会人(以下、若手社員)4,707名に意識/実態調査を行い、869名から回答を得ました(調査...

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レジェンダとEIソリューションが提携メンタルストレス診断Welcome-S(ウェルカム エス)を販売開始～ストレス耐性に絞った安価な適性テスト～

人事総合ソリューション企業（採用・育成・人事労務）のレジェンダ・コーポレーション株式会社（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：藤波 達雄、以下レジェンダ）は、、EI(Emotional Intelligence)を応用した個人の自立と成長を支援するE...

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アイ・アム＆インターワークス完全実力主義、リクルーティングサイト『SKILLPULL』 を7月3日に開始

人材系総合企業である株式会社アイ・アム＆インターワークス（本社：東京都港区、代表取締役社長：河村直人）は、ウェブ業界ではたらくプログラマーやデザイナーなどのクリエイターと企業を、スキルと制作実績を通じてつなぐリクルーティングサイト『SKILLPULL...

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就活を変える相互マッチング型就職活動サイトアイデム、『JOBRASS 新卒2014』 6月1日プレサイトオープン

～学生と企業がお互いのプロフィールを公開し、双方向で検索することで、ベストマッチな就活をサポート～株式会社アイデム（本社：新宿区新宿／代表取締役社長：椛山 亮） は、2012年6月1日より、相互マッチング型就職活動サイト「JOBRASS（ジョブラス）...

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アイデム、相互マッチング型就活サイト『JOBRASS 新卒』をスタート～ サイト、教育、人材紹介の新卒向け3 事業で学生・企業をサポート ～

株式会社アイデム（本社：新宿区新宿／代表取締役社長：椛山 亮）は、この度、学生・企業向けの相互マッチング型就活サイト『JOBRASS(ジョブラス)新卒』を立ち上げ、就職情報サイト市場へ参入します。当社では、新卒向けの事業として「人材紹介事業」と「教育...