「若手社員研修」関連のコンテンツ - 日本の人事部『プロネット』

若手社員研修は、一般的に入社3年目くらいまでの社員を対象に行う研修のことをいいます。新入社員の時期に基本的なビジネスマナーやコミュニケーションスキルを学んだうえで、より高度なスキルや知識を身につけるために行われます。それぞれの企業が必要とするスキルは...

企業における経営・人事課題の解決および、事業・戦略の推進を⽀援する株式会社リクルートマネジメントソリューションズ（本社：東京都品川区　代表取締役社長：山﨑淳　以下、当社）は、2022年5月、オンライン型研修「若手活性化共育プログラム」のサービス提...

人材教育や研修コンテンツ開発を手掛ける株式会社ヒップスターゲート（代表取締役：渡邉良文、本社：東京都渋谷区）は、ゲーミフィケーションと研修を融合させたゲーム型研修「プロジェクトメンバー」の提供を開始します。１．「プロジェクトメンバー」開発背景プロジェ...

これからの働き方に関して企業へ人材育成・組織開発サービスを展開する株式会社NEWONE（本社：東京都千代田区代表取締役：上林周平）は、イマドキ若手社員の育成方法として、当事者意識とエンゲージメントアップを狙ったブーメラン手法を用いた研修プログラムを...