ニュース 自己裁量の大きいワーカーはわずか6.2%、自己裁量の小さいワーカーは全体の23.7%を占める。自己裁量度が高まると、生産性とワークエンゲ―ジメントも高まる～「働き方の自己裁量」がワーカーの生産性とワークエンゲージメントに及ぼす影響に関する調査：イトーキ
株式会社イトーキ（本社：東京都中央区 社長：平井嘉朗）は、ワーカーの自己裁量を最大化し、ワーカー自らが働き方を自律的にデザインしていく、「自由（FREE）」をテーマにした自社の新しい働き方戦略『XORK Style（ゾーク・スタイル）』を本格始動させ...
