ニュース 上司評価とワークメンタリティに関する実態調査 4人に1人が「上司評価が高いにも関わらず、ワークメンタリティに不調」を抱えているワークメンタリティ不調者は「仕事への誇りを持てる」「フィードバックと承認がある」が大幅低下さらに、年次を重ねるにつれて会社や組織に対する課題感が高まる傾向も企業における経...
