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中途採用・転職活動の定点調査（2022年6月）

5割以上の大企業が6月に中途採用を実施。中小企業は応募獲得に苦戦している結果に「完全リモート勤務」実施者の8割が、個人業務の進めやすさが”楽になった”と回答株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長執行役員：土屋芳明）は、全国の企業、個...

20代「選考で実施して欲しいこと・知りたいこと」に関する調査

選考過程で実施して欲しいこと1位は、ヤングキャリアが「職場見学」、既卒・第二新卒が「カジュアルな面談」最も知りたいことは「未経験でもやっていけるか」株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、20代の仕事観をひも解くために、アンケート調査を実施しました。...

20代「求人での情報収集」に関する調査

求人で詳細を知りたい情報は「具体的な仕事内容」「会社や部署の雰囲気会社の雰囲気を知るために活用したいコンテンツは「動画」が最多株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、20代の仕事観をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「求人での情報...

20代「転職の捉え方」に関する調査

「社会人になる前から転職を視野に入れていた」と回答した20代が6割に迫る一方、「転職するにあたり、転職するか迷うことがあった」の回答も7割超株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、20代の仕事観をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、...

転職経験者のキャリア形成に関する意識調査

働き方を変えるビジネスデータベースを提供するSansan株式会社は、同社が提供するキャリアプロフィール「Eight」が、全国の20～50代の転職経験者1000名を対象に、「転職経験者のキャリア形成に関する意識調査」を実施したことを発表します。今回の調...

ビジネスパーソンの6割以上「人材データを活用する企業」に転職先として「魅力を感じる」

人材データの活用に関するアンケート約5割、勤務先で「業務アサインに自身の人材データが活用されていない」と回答 Visionalグループの株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：多田洋祐）が運営するHRMOS WorkTech研究所は...

ITエンジニアの関心事とキャリアに関する調査

特に関心が高いIT業界トレンドは、リモートワークの広がり・人材不足不安感は、給与・スキル停滞・業務量関連が上位を占める転職意向では、約3人に1人（32.5％）が1年以内での転職を検討・予定パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（...

「転職」と「健康経営」に関する調査結果

「転職」と「健康経営」に関する調査結果健康意識が高い人ほど、転職後の幸福度が高いことが判明総合人材サービスのパーソルグループで、BPO、ヘルプデスク／コールセンターのアウトソーシングなどを手掛けるパーソルワークスデザイン株式会社（本社：東京都豊島区、...

『2022年転職意識調査 vol.2』を実施

キャリアや就職・転職全般に関する研究や各種調査を行う機関『Job総研(※1)』を運営する株式会社ライボ（本社:東京都渋谷区代表取締役：小谷匠以下「ライボ」）は、810人の社会人男女を対象に「2022年転職意識調査vol.2」を実施しました。同調...

コロナ禍で転職した20代の6割が転職後にギャップを感じている

20代の働き方研究所では、アンケートモニターサービスを活用して、【コロナ禍（2020年4月～2021年10月）に転職を経験している20代】を対象にしたアンケートを実施しました。アンケートモニターサービスを活用して、【コロナ禍（2020年4月～2021...

令和２年転職者実態調査の概況

~現在の勤め先に満足な転職者(注1)は、不満足な転職者を大幅に上回る〜満足度 D.I.(注2)(「満足」 - 「不満足」)は、42.0 ポイント厚生労働省では、このほど、令和2年「転職者実態調査」の結果を取りまとめましたので、公表します。「転職者実態...

コロナ禍の転職と副業に関する調査結果

転職で重視する項目TOPは「仕事内容のやりがい(66%)」、コロナショックで給与水準(48%)よりも自己成長性(59%)が重視される傾向にビジネスSNS「Wantedly」を運営するウォンテッドリー株式会社は、コロナ禍の転職と副業に関する調査結果を発...

「異業種転職・異職種転職」に関する分析結果を公開

パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」は、コロナ禍前で転職求人倍率の平均が最も高かった2016年度（※）と、コロナ禍の2020年度に転職サービス「doda」を利用して転職した約40,000人のデータを分析し、「異業種転...

転職に関する意識調査

20･30代の6割以上が転職を「ポジティブ」と認識～コロナ禍の影響か、転職意欲は女性が男性よりも高い結果に～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：喜多恭子）は、16,000人のビジネスパーソンを対象に、転職...

即戦力人材の8割「レジュメ更新を習慣化」年収が高くなるほど、定期的にキャリアを棚卸し

Visionalグループの株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：多田洋祐以下、ビズリーチ）が運営する、即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」は、ビズリーチ会員（平均年収740万円、平均年齢39歳 ※2020年11月末時...

20代の仕事観や転職意識をひも解くためのアンケート調査を実施　学情

[20代専門]転職サイトNo.1「Ｒｅ就活」でアンケートを実施しました。株式会社学情（本社：東京都中央区・大阪市北区／代表取締役社長：中井清和）は、 20代の仕事観や転職意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は「冬の賞与」に関して調...

転職サービス「doda（デューダ）」 2020年2月転職求人倍率 2.52倍（前月比-0.08ポイント）～新年度に向け転職希望者数は増加。求人数は一時的に減少～

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎）が運営する転職サービス「doda（デューダ）」＜ https://doda.jp ＞は、2020年2月の転職求人倍率をまとめた「doda ...

若手の中途採用・転職意識の動向【企業】社会人経験1年未満者の採用企業は約8割【20代転職者】ライフフィット×成⾧機会を求める傾向

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社⾧：小林大三）は、転職市場の動向データをまとめましたのでご報告いたします。中途採用を実施する企業の人事担当者・転職経験者へアンケート調査を行い、人事担当者732人、転職経験者(直近1年以...

派遣社員3500人が回答！約6割が転職を意識！

ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長兼CEO：冨田英揮、以下当社）のディップ総合研究所は、2019年12月20日（金）～2019年12月27日（金）に「派遣社員の就業実態」に関するアンケート調査を実施しました。■調査結果サマリ1.　派...

2020年1月転職求人倍率 2.60倍（前月比-0.54ポイント）～4月入社を目指し転職希望者が増加。求人数は依然として高水準を維持～

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎）が運営する転職サービス「doda（デューダ）」は、2020年1月の転職求人倍率をまとめた「doda 転職求人倍率レポート」を発表しましたの...

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