5年で喫煙率12％以下達成 ひまわり生命保険
2021/03/23
全従業員へ電子マネー5万円分 ヤフー・在宅支援策
2021/03/15
経営者・役員の約8割が「インターネット時代は企業調査でも『SNS/ネット調査』が重要」と回答、「SNSでの評判が企業の評判に直結する」の声43.3%
2020/12/09
社員の豊かな暮らしを応援する「サンクスデー」制度を実施
2020/12/02
働く仲間からの感謝の言葉がギフト券に変わる「ありがとうコイン制度」を実施
日本初！現代版プロティアン・キャリアの資格制度とキャリア教育支援基金を創設
2020/11/18
昼休憩に運動支援 15社から540人 ベネッセ
2020/11/06
〈調査リリース〉企業と従業員の”関係希薄化”会社に愛着が湧く理由トップ「特になし」 31.3％
2020/10/30
"withコロナ時代" の健康経営活動 日清食品グループ「テレワークうつ 予防チーム」を発足
2020/08/28
フィットネスを実施 オンライン上で在宅勤務中 テックファームＨＤ
2020/05/11
治療と仕事の両立支援策として「先進医療補償制度」を導入します
2020/04/06
企業子宝率の平均値1.34 富山県
2020/03/16
在宅勤務が難しい従業員が万が一の際に利用できる『ファミリー・ワーク・オフィス』等の新型コロナウイルス対策を実施
2020/03/03
働き方改革の課題に健康経営が果たす役割とは？ 健康経営フォーラム2019
2019/12/09
3大疾病の検診、治療と就業を手厚くサポート～3大疾病に重点をおいた新たな福利厚生制度を導入：チューリッヒ生命
2019/10/01
社員一人ひとりのヘルスリテラシーの向上に向けた取組みを組織的に推進～『東京メトログループ健康宣言』を制定：東京地下鉄
2019/07/31
オフィスの受動喫煙防止 企業の対応が本格化
2019/07/10
AIによる生活改善提案、就業時間中の全面禁煙、先進技術の実証を推進～グループの健康推進活動を強化：NEC
2019/07/04
離職者も貴重な人材 アルムナイ活用広がる
2019/06/28
レンタル家具 環境や施策変化に柔軟対応
2019/06/05
新年会～講演＆交流会～
人事サービス業（人材サービス、研修・教育、人事BPOサービスなど）に携わる皆さまを対象とした「新年会～講演＆交流会～」を2月2日に開催致しました。
