[書籍]

2019/11/25

『EINSTEIN'S BOSS アインシュタインズ・ボス 「天才部下」を率いて、最強チームをつくる10のルール 』(ロバート・フロマス/クリストファー・フロマス:著 三輪 美矢子:訳)TAC出版より刊行

TAC株式会社 出版事業部はロバート・フロマス/クリストファー・フロマス:著『EINSTEIN'S BOSS アインシュタインズ・ボス 「天才部下」を率いて、最強チームをつくる10のルール』を刊行しました。


【自分より優秀な才能を見殺しにするな! 】

アインシュタインが絶大な信頼を寄せた上司、
エイブラハム・フレクスナーの人の活かし方とは?
部下の潜在能力をMAXまで引き出し、桁外れに生産性を高める究極の組織術

┃チーム構築、組織変革、才能開花、意思疎通、逆境対処.
┃リーダーの悩みに効果抜群!

著者は、テキサス州南部最大級の医療研究機関である「テキサス大学サン・アントニオ保健科学センター」の医科大学院長。
そんな彼が、自分よりもさらに優秀な、規格外の研究者や経営のプロのチームを率いるなかで編み出したのが、本書の10の黄金ルール。

その自らのルールを、「プリンストン高等研究所」所長で「アインシュタインの上司」だったエイブラハム・フレクスナーが実際に「天才たちのチーム」を舵取りするために実行したエピソードを主軸に、「イノベーション時代に相応しいリーダーのあり方」として開示している。

*プリンストン高等研究所(IAS)とは?
初代所長がエイブラハム・フレクスナー。
ノーベル賞受賞者33人、数学のノーベル賞と称され、非凡な数学者に贈られるフィールズ賞受賞者を42人、優れた科学者に贈られるウルフ賞、マッカーサー賞の受賞者を多数輩出。
「アインシュタイン」を筆頭に、現代コンピュータの父「フォン・ノイマン」や、幾何学で目覚ましい実績を残す「オズワルド・ヴェブレン」など超一流の科学者が所属した。        


■本書の概要
『EINSTEIN'S BOSS アインシュタインズ・ボス 「天才部下」を率いて、最強チームをつくる10のルール』
著者:ロバート・フロマス /クリストファー・フロマス
定価:本体1,800円+税
発行月:2019年11月
ISBN:978-4-8132-8674-5
ページ数:337


■目次
RULE1 鏡と向き合う
RULE2 邪魔をしない
RULE3 黙って耳を傾ける
RULE4 石をひっくり返す
RULE5 化学よりも錬金術を使う
RULE6 過去を未来の事実にしない
RULE7 リスを無視する
RULE8 心と頭を調和させる
RULE9 問題で気を引く
RULE10 危機とうまくやる


◆書籍の詳細は、こちらをご覧ください。

(TAC出版 / 11月発表)


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